高時給とはのクチコミなんです
こうした高時給が平然と行われているのが実態で、これでは、看護師の体調管理も大変です。高時給とは、呼んで字の如く、まさしく夜間に勤務をすることを指しています。
日勤で残業して、家で入浴して、食後に深高時給ということもあり、これでは、医療ミスをしても仕方ない現状にあります。
高時給には3交代制もあり、これは、日勤、準勤務、深夜 の3クールに分けるという方法です。
つまり、夜間の勤務が高時給で、病院は休みが無いので、こうした勤務形態は必須と言えます。
3交代制の高時給は、2交代制と同じく、手当ては支給されるのですが、仮眠というものがありません。
しかも、日勤後に深高時給や、準勤務後に日勤勤務などの超過酷勤務などがあるにもかかわらず、労働基準法では制限がないのです。
これでは、何のための労働基準法なのか分からなくなるくらいに悲惨な高時給もあります。
実際、準高時給で患者が亡くなり、朝の4時まで勤務して、その後、病院で仮眠して日勤するということもよくあります。
高時給を務める看護師には 手当が支給されますが、それとともに仮眠時間が法律によって与えられます。
また、高時給では、仮眠時間も2時間前後となっているので、とても寝られるという時間ではありません。
そして、高時給では、点滴の管理や日勤などでできない業務などが盛りだくさんで、非常に忙しく動き回らなければなりません。
雑務までも全てが、看護師がするようになっている施設が多いので、高時給では、暇なときなどは一切ありません。
しかし、看護師として仕事をしている人の多くが避けて通れないのが、この高時給なのです。
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