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小規模企業 共済制度の前納減額金は毎年3月末の時点での前納状況に基づいて計算します。
そして小規模企業 共済制度の前納減額金の支払いについては、その年の6月に支払います。
預けられる先は、中小企業基盤整備機構になるのが小規模企業 共済制度のシステムです。
まとめて小規模企業 共済制度の掛金を納付することを前納といいます。
掛金の増減や払い込み区分の変更は、小規模企業 共済制度への加入後もできます。
前納した月数が12カ月以上の場合超える月数は小規模企業 共済制度では12カ月計算です。
そして1口は500円単位で小規模企業 共済制度の掛金の額を調整することができます。
月払いのほか、半年払い、1年払いで小規模企業 共済制度の掛金をまとめて納付も可能です。
ただし小規模企業 共済制度の前納減額金が5,000円未満の時は、預託されてしまいます。
そして引き続き小規模企業 共済制度の企業者であり、加入資格を満たしていることです。

小規模企業 共済制度の前納減額金は、掛金月額×0.9/1,000×前納月数の累計で算出されます。
また任意に小規模企業 共済制度の前納納付する方法もあり、前納で掛金は割引されます。
半年分または1年分の小規模企業 共済制度の掛金を毎年定期的に納付することができます。
割り引かれた小規模企業 共済制度の掛金額は、前納減額金として支払われます。
小規模企業 共済制度の前納は将来の掛金を前払いすることになり遡っての掛金納付は無理。
この手続きのことを、小規模企業 共済制度の掛金納付月数の通算と呼んでいます。
未納月数が12カ月以上となった場合は、小規模企業 共済制度契約が解除されます。
小規模企業 共済制度の掛金が未納となった場合、再度未納分の掛金と合わせて口座振替。小規模企業 共済制度の掛金は、月額を1,000円から7,000円の範囲で選択できます。
この場合、新たな契約を結ぶことで今までの小規模企業 共済制度の掛金納付月数を継続。
小規模企業 共済制度の前納減額金が5,000円以上に達した年に合算金額が支払われます。

小規模企業 共済制度に加入後、個人事業主が法人になった時はね引き継ぐことができます。
それには共済事由が生じた時、小規模企業 共済制度の共済金を請求しないことです。
小規模企業 共済制度の共済事由には、個人事業を廃止後に開業したり、役員への就任です。
また小規模企業 共済制度の共済事由が生じて、1年以内に申し出ることもその要件です。
小規模企業 共済制度の掛金納付月数の通算のためには一定の要件を満たす必要があります。